Тренинг будет полезен, если:

• Более 80-ти процентов рабочего времени Вы занимаетесь рекрутингом и у Вас не хватает времени на проектные задачи. При этом, ваши заказчики постоянно недовольны сроками и качеством подбора.
• У Вас много идей, но многие из них «застревают» на стадии согласования с руководителем.
• Вы много делаете, но Ваши результаты оценивают только по количеству нанятых сотрудников, и Вы хотите показать свою ценность для команды.
• В компании высокая текучесть кадров — люди, в обучение и развитие которых Вы вкладываетесь, уходят и у Вас как будто день сурка.  

Тренинг создан для:

• HR-экспертов, которые хотят больше времени уделять стратегическим задачам, управлять кросс-функциональными проектами и легче вовлекать коллег в свои задачи.
• Менеджеров по организационному развитию, которые хотят получить новые инструменты для изменения бизнес-культуры компании.
• Тренеров и лидеров Agile-трансформации, желающих настроить систему гибкого планирования, прозрачных бизнес-процессов и управления сроками в компании, а также работу с людьми вне ИТ подразделений.

Программа тренинга:

• Философия Agile: что это и зачем нужно.
• HR Canvas: выработка гибкой HR-стратегии. Как понять, что менять в первую очередь и делать это быстро.
• Scrum или Kanban — различия в методологии. Как адаптировать ИТ-фреймворки к HR-процессам.
• Рабочий процесс Agile HR: квартальное планирование, планирование спринта, дейли, демо, ретроспектива.
• Проектное управление: как создать кросс-функциональную команду для реализации HR-задач.
• Agile People Management: современные инструменты в рекрутинге, адаптации и развитии сотрудников.
• Agile HR (новые роли HR в Agile-командах и необходимые компетенции).  

Результаты тренинга:

• Сможете получить работу в продвинутой ИТ-компании или компании альтернативной отрасли, с высокой ценностью команд и персонала.
• Получите признание среди коллег и HR-сообщества, применив гибкие HR-подходы на практике.
• Ценность Вашей работы повысится многократно. Вы научитесь упаковывать идеи, начнете видеть быстрый отклик у команды. Будете больше времени уделять проектным задачам, обеспечив операционные процессы с высоким качеством.   
• Получите прогрессивные ИТ-инструменты, адаптированные специально для HR и научитесь применять их на практике. Поймете специфику Agile-подхода.
• Будете больше получать позитивной обратной связи на свою работу и сократите количество конфликтов между HR и другими подразделениями.
• Сможете быстрее показывать результат своей работы, перестроив процессы в организации и подразделении.
• Будете бок о бок работать с бизнесом, ИТ, Agile-консультантами, если ваша компания уже проходит путь изменений.

Оплата тренинга возможна:

По счету от юридического лица (выдается чек и акт об оказании услуг)

Банковской картой (выдается электронный кассовый чек)